Un canal de denuncias confidencial, listo para la Ley Karin
Recibe y gestiona denuncias internas de forma segura y confidencial, con trazabilidad completa para cumplir con la Ley Karin y los modelos de prevención de delitos.
Funciones pensadas para tu operación
Todo lo que Denuncias resuelve, en un solo lugar.
Canal 100% confidencial
Denuncias anónimas o identificadas, protegidas desde el primer clic.
Gestión de casos
Asigna, da seguimiento y cierra cada denuncia con trazabilidad completa.
Cronómetro de plazos legales
Controla los plazos de investigación exigidos por la Ley Karin.
Protección del denunciante
Medidas de resguardo y confidencialidad documentadas en cada caso.
Reportes para fiscalización
Genera los reportes que exige la Dirección del Trabajo y SUSESO.
Registro de capacitaciones
Deja constancia del cumplimiento del protocolo de prevención.
La Ley Karin hizo obligatorio tener un canal, con plazos exigentes
Desde agosto de 2024, toda empresa en Chile debe tener un protocolo de prevención del acoso laboral y sexual, con canal de denuncias incluido.
Obligación transversal, vigente desde 2024
No importa el rubro: la Ley Karin aplica a toda empresa con trabajadores en Chile.
Ley 21.643 "Ley Karin" (vigente desde ago-2024)
Modifica el Código del Trabajo y exige protocolo de prevención con canal de denuncias y un plazo máximo de 30 días para la investigación.
Ley 20.393
Responsabilidad penal de las personas jurídicas: exige un modelo de prevención de delitos con medios para denunciar.
Ley 21.595 "Delitos Económicos" (vigente desde sep-2024)
Amplió de ~30 a más de 240 los delitos base de la Ley 20.393, elevando el incentivo a tener un canal robusto.
Mercado activo y competido — la velocidad de implementación importa
Varios actores locales ya ofrecen canales de denuncia; diferenciarse pasa por precio, integración con RRHH y tiempos de puesta en marcha.
KarinApp y Prelafit (Línea Ética)
Actores chilenos especializados, ya con tracción en el mercado post Ley Karin.
NAVEX/EthicsPoint y EQS Integrity Line
Jugadores internacionales activos en Chile, orientados a grandes corporaciones.
Implementación rápida y en español
La ventaja de Ademis: soporte 100% local y puesta en marcha en semanas, no meses.
Toda empresa mediana o grande, sin excepción
La obligación es transversal — pero la urgencia de compra es mayor en industrias con más exposición legal.
🏢 Sector privado
Prácticamente toda empresa mediana/grande de Chile; mayor intensidad en financiero, construcción, minería, retail y empresas con matriz extranjera.
🏛️ Sector público
Organismos públicos, municipios y servicios que también deben contar con canales de denuncia bajo la Ley Karin.
Un producto nuevo, con 25 años de experiencia detrás
Denuncias nace del mismo equipo que ya construyó y opera Connect, Soportia, Traxia, Firmia, Normia y Reservia para clientes en Chile.
¿Tu protocolo de Ley Karin sigue siendo un documento en un cajón?
Conversemos sobre cómo digitalizar tu canal de denuncias antes de la próxima fiscalización.